KARRIERE BEI DER TOPWERK GROUP
GESTALTEN SIE DIE ZUKUNFT DES MASCHINENBAUS.
?ber 1.200 Mitarbeitende weltweit bauen t?glich an der Infrastruktur von morgen – mit Maschinen, die in mehr als 80 L?ndern zum Einsatz kommen. Werden Sie Teil des Teams.
Internationales Umfeld
Vertrieb, Service und Niederlassungen in Europa, Asien, dem Mittleren Osten und den USA – Ihr Karrierehorizont endet nicht an Landesgrenzen.
Technologischer Vorsprung
Wir investieren kontinuierlich in Digitalisierung, Automatisierung und Innovationen – damit Ihre Expertise stets auf dem neuesten Stand bleibt.
Teamkultur & Zusammenhalt
Bei TOPWERK steht kein Mitarbeitender allein. Teamwork, offene Kommunikation und Zusammenhalt sind bei uns keine Schlagworte, sondern gelebte Praxis.
PROFESSIONALS
Fach- & Führungskr?fte
?bernehmen Sie Verantwortung in einer international t?tigen Technologiegruppe. Spannende Projekte, internationale Teams und echte Entwicklungsperspektiven warten auf Sie.
BERUFSEINSTEIGER
Werkstudierende, Absolvent*innen & Abschlussarbeiten
Theorie trifft Praxis – auf internationalem Niveau. Sammeln Sie bei TOPWERK wertvolle Berufserfahrung und legen Sie den Grundstein für Ihre Karriere in der Maschinenbau-Branche.
AUSBILDUNG
Berufseinstieg für Schüler*innen
Starten Sie durch – mit einer Ausbildung in einer international t?tigen Technologiegruppe.
UNSERE BENEFITS
WAS WIR IHNEN BIETEN
Gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen. Bei TOPWERK investieren wir in unsere Mitarbeitenden – mit konkreten Vorteilen, die im Alltag einen Unterschied machen.*
30 Tage Urlaub
Mehr Zeit für das, was z?hlt – plus zus?tzliche freie Tage bei Erkrankung eines Kindes.
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeit-Modelle für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgebergef?rderter Aufbau einer zus?tzlichen Altersabsicherung für Ihre Zukunft.
Job-Bike Leasing
Bis zu zwei Job-Bikes für Sie und Ihre Familie – nachhaltig mobil zur Arbeit und in der Freizeit.
E-Auto Ladestation
Ladem?glichkeit für Ihr Elektrofahrzeug direkt am Firmenstandort.
Internationale Projekte
Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Kund*innen in über 80 L?ndern – für globale Perspektiven.
Verpflegung
Frisches Obst & Gemüse sowie ein Verpflegungsservice sorgen am Arbeitsplatz für eine gesunde Grundlage.
Top-IT-Equipment
Sie arbeiten stets mit modernster Hard- und Software – damit Sie sich voll und ganz auf das Wesentliche konzentrieren k?nnen.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Empfehlen Sie Ihr Netzwerk und profitieren Sie von einer attraktiven Pr?mie, wenn Ihre Empfehlung zu einer erfolgreichen Einstellung führt.
Steuerfreie Zuwendungen
Profitieren Sie von zus?tzlichen steuerfreien Leistungen, die Ihr Nettogehalt spürbar aufwerten – ganz ohne Mehraufwand.
Events & Teambuilding
Ob Sommerfest, Teamevents oder gemeinsame Aktionen: Wir feiern Erfolge zusammen und st?rken den Zusammenhalt im Team.
Sonderurlaub & Jubil?umspr?mien
Besondere Lebensereignisse verdienen besondere Anerkennung – mit zus?tzlichen Urlaubstagen zu besonderen Anl?ssen und attraktiven Jubil?umspr?mien.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Mit gezielten Angeboten und Ma?nahmen unterstützen wir dabei, fit und leistungsf?hig zu bleiben.
Internes Workcafé
Wechseln Sie die Perspektive – im Work Café arbeiten Sie in entspannter Atmosph?re abseits des regul?ren Büros und f?rdern dabei den spontanen Austausch und das kreative Arbeiten.
Weiterentwicklung
Individuelle F?rderung, Schulungen und klare Entwicklungspfade – für Ihren n?chsten Karriereschritt.
*Je nach Standort k?nnen die Benefits etwas variieren.
"Ich freue mich auf die M?glichkeit bei PRINZING PFEIFFER an interessanten Projekten zu arbeiten und an der Weiterentwicklung innovativer L?sungen mitzuwirken. Das Lernen von anderen, die bereits Erfahrung in ihren jeweiligen Bereichen haben, wird meine berufliche Entwicklung sicherlich beschleunigen. Ich bin fest entschlossen, meinen Beitrag zu leisten und die Unternehmensziele zu erreichen."
Christian Liu
Business Development Manager, Business Unit PRINZING PFEIFFER
IHR ANSPRECHPARTNER
Oliver Lorenz-Adlung
Head of Group Recruiting
E-Mail bewerbung@hessgroup.com
Telefon +49 2736 497 6670
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